От създаването си Airbnb винаги е поставял срещите, пътуванията и мащабируемостта в сърцето на своята комуникация. Марката твърди, че отваря вратите за откриването на нови среди, като прави пътуването достъпно и гъвкаво за всеки. Ако е вярно, че водещата марка за ваканционни наеми между отделни лица е успяла да създаде нов начин на пътуване, сега тя иска да премине на по-висок етап благодарение на демократизацията на работата от разстояние.
Airbnb: визията за бъдещо туристическо събитие
Както всички знаят, Airbnb е един от най-популярните уебсайтове за пътуване. Специалистът по краткосрочни наеми между физически лица продължава да се развива от създаването си през 2008 г. Той дори се превърна в еталон, дотолкова, че наемането в Airbnb често е терминът, използван за означаване на ваканционни наеми между физически лица. Този основен участник в пътуванията във Франция и другаде искаше да се развие, така че да предложи пътуването като начин на живот за своите клиенти и служители. Ето, например, откъс от имейл, изпратен от Брайън Чески до служители на компанията по целия свят:
Това на практика се превежда като:
- Служителите на Airbnb могат да работят от вкъщи, както и в офисите на Airbnb;
- Служителите на Airbnb са свободни да се преместват навсякъде в страната, в която работят – без промяна на компенсацията;
- Служителите на Airbnb имат гъвкавостта да пътуват и работят по целия свят;
- Те ще се срещат редовно за екипни срещи, семинари и събития;
- И те ще продължат да работят по много координиран начин.
Airbnb иска тази философия да се разпространи широко:
Убеден, че този начин на работа отговаря идеално на своето време и че, от друга страна, съвместяването на пътуването и работата е в обсега на много компании и много професии, Airbnb се грижи да изгради нови партньорства, за да участва активно в развитието на този начин на работа. Подпомогнат от здравните изисквания, продиктувани по време на глобалната пандемия от covid-19, специалистът по сезонни наеми вижда далеч отвъд краткосрочните престои. Отсега нататък сайтът иска да намери партньорства с местните власти, като дори търси подкрепата на много държави и разработва престои от 3 месеца и повече.
« През 2021 г. около един на всеки петима пътуващи с Airbnb заяви, че използва платформата Airbnb, за да работи дистанционно, докато пътува. Това е емоционална цифра за факта, че Airbnb все повече се интегрира в ежедневното функциониране на работещите от разстояние и че освен това решенията, предлагани от Airbnb, отговарят на търсенето на голямо разнообразие от работници. » обяснява Стефан, директор на нашата Портиер в Онфльор.
Ето как Airbnb създава нови партньорства чрез програмата Live and Work Anywhere, Home. Чикаго, Тулса, Малага, Буенос-Айрес са сред градовете, които желаят да привлекат дистанционни работници, за да се установят трайно в града след престоя си. Франция не е за надминаване: асоциацията на кметовете на селските райони на Франция също желае да конкретизира това партньорство, за да предложи нови дестинации на работещите от разстояние, като град Ла Клюза, който позволи през пролетта на 2021 г. на двойка или семейство да се задоволят с 3 месеца и за символично 1 евро на нейна територия в airbnb квартира с много предлагани дейности.
Също така отбелязваме, че във Франция тенденцията е повече да се отварят към провинцията: според проучване 90% от французите биха искали да живеят извън голяма градска зона, ако трябва да сменят мястото си на пребиваване. Това, разбира се, са само показатели, но изглежда, че стратегията на airbnb може да отговори на стремежите на французите тук, поне по отношение на дистанционната работа и по-конкретно работната среда да замени ежедневния офис в ново изживяване на пътуване и живот.
